¿PORQUE SE VAN NUESTROS MEJORES JOVENES TRABAJADORES?

Algunas Empresas españolas están viendo como lenta pero inexorablemente alguno de los mejores jóvenes trabajadores que tenían en plantilla se van marchando sin nada que pueda impedirlo. Habitualmente además de jóvenes, están bien preparados y han demostrado capacidad, competencia e inteligencia para ocupar puestos de mayores responsabilidades. Es curioso contemplar como muchos de los Lideres de estas organizaciones y muchos de los Directores de Recursos Humanos, aplican razonamientos típicos y tópicos de otras épocas, a esta fuga del talento. ¿Falta de Liderazgo? ¿Incomunicación? ¿Indefinición de la carrera profesional? ¿Salario? ¿Conciliación de la......

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Modelos a imitar, Reflexiones |
22 enero, 2017

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